Voici les métiers qui seront les plus recherchés et les mieux payés en 2026

0:07 Bientôt 2026 et comme chaque année, c'est l'heure du bilan tien côté marché du travail en est-on des perspectives d'embauche. Bonjour Émilie. Bonjour. Bon, vous avez pluché, c'est du boulot les derniers baromètres de la PEC, l'association pour l'emploi des cadres et à l' de cette nouvelle année, certains postes ont plus la côte que d'autres avec les salaires qui vont avec. Alors côté bilan, déjà on va quand même préciser que malheureusement ce n'est pas fameux. On le sait en cette fin d'année, le taux de chômage est reparti légèrement à la hausse pour s'établir à 7,7 % selon ligne C et puis les perspectives du haut salarial sont quant à elle assez limitées he autour de 2 % sans doute en raison de l'incertitude politique et économique. Mais vous avez raison de le dire David, malgré cela, certains postes sont particulièrement scrutés et auront sans doute encore la côte en 2026 avec de belles hausses d'augmentation, enfin de

0:53 belles hausses de salaire à la clé. Alors pour nous aider à y voir plus clair, la PEC en effet a à a référencé les 10 domaines d'activité et bien les plus recherchés. Alors évidemment Émilie s'ils sont demandés, c'est parce que les employeurs parfois sur certains segments des qualification de compétences ont du mal à recruter. Si on rentre dans le vif du sujet, quel est le domaine the domaine d'activité qui est vraiment très recherché par les employeurs, par les alors en tête de ploton, vous avez tous les métiers liés au développement informatique, hein, les développeurs, les architectes d'infrastructure web. Euh les salaires s'envolent dans ces métiers avec une rémunération médiane euh qui euh tourne autour de 50000 € brut par an et qui peut grimper jusqu'à 74000 € par an pour ceux évidemment qui ont une solide expérience. Autre métier en forte pénurie cette

1:38 année, les métiers de la comptabilité. Oui, on pense au poste de comptable ou de chargé de facturation client. Alors, vous savez, leur mission c'est évidemment d'assurer les encaissements dans les délais, de réduire les créances échu et puis bien sûr de prévenir les litiges. Donc évidemment des postes très recherchés, mais comme ils nécessitent moins de diplôme et bien ils sont un petit peu moins bien payés compter un salaire médiant autour de 48000 €. Alors, il y a pas que les profils entre guillemets solos qui ont la côte au contact des équipes ou des clients se sont eux aussi très recherchés. Et oui, notamment les ingénieurs d'affaires qui arrivent en 3è position de ce classement de la PEC. Alors, leur mission, c'est d'analyser le marché et de prospecter, tout en garantissant euh l'art, pardon, tout en mêlant l'art de la négociation avec des solides notions de droit des contrats. Donc, vous voyez des profils quand même très polyvalents qui leur permet de prétendre à un

2:24 salaire de 41000 € en début de carrière et qui peut grimper jusqu'à 67000 € pour les profils les plus aguéris. Les recruteurs qui sont également très intéressés par les profils terrains. Exactement. Alors, on pense au chefs de chantier, aux conducteurs de travaux ou encore aux ingénieurs civils. Ces derniers peuvent prétendre à des salaires autour de 50000 € bruts par an, voire plus. Et puis, David, il y a un autre domaine très convoité, hein, ce sont le les managers commerciaux qui cette année sont les postes les mieux rémunérés. Alors, vous allez me demander pourquoi. Et bien parce que ce sont des postes qui sont rarement accessibles aux juniors, tout simplement parce qu'il faut avoir une solide expérience en leadership ou encore en prise de décision. Euh du coup et bien une bonne moitié de ces managers commerciaux touche 64000 € brut par an et peuvent même aller jusqu'à 100000 € pour les

3:11 mieux payés. Pas mal. Bon justement tiens si on ne regarde maintenant que l'aspect salaire euh sans regarder le le fait que les postes soient plus ou moins convoités, quels sont les les postes les mieux payés cet année ? Alors toujours selon la PEC, vous avez tous les métiers de la trésorerie, les fameux trésoriers d'entreprise, vous savez qui sont les gars finalement des liquités liquidités quotidiennes. C'est très important en ce moment. Ils peuvent prétendre à des salaires qui varient entre 68000 et 106000 €. Et puis autres postes très très bien payés cette année, c'est tous les postes de direction à commencer par les DRH euh et qui ont des salaires qui ont tourné cette année autour des 88000 € et même autour de 132000 € pour les profils les plus expérimentés. Autre poste direction très bien payé évidemment les directeurs d'entreprise. Et fait assez étonnant David ces directeurs et bien ils ont des

3:57 salaires un petit peu moins élevé que leur DRH en tout cas si on se base sur la rémunération médiane mais certains touchent quand même jusqu'à 150000 € bruts par an. Voilà il y a les salaires, il y a aussi les augmentations de salair et là pour le coup le bil il est il est maigre. Oui. Alors, on on l'a dit en début de chronique, en 2025, les cadres ont été un petit peu moins bien augmentés en moyenne autour de 2 % et puis en plus cette année, ils n'ont été que 53 % avoir été augmentés. C'est quand même 7 points de moins qu'en 2024, mais la PEC a une petite astuce euh pour être augmenté quasi à coup sûr. Euh alors pour ça, il faut accepter et bien de changer de poste. C'est ce qu'on appelle la mobilité professionnelle. Euh mais attention, pour que ce soit vraiment efficace, il vaut mieux rester dans son entreprise, donc opter pour la mobilité interne, ne pas aller voir si l'herbe est plus verte ailleurs. La PEC rappelle que cette année sept cadres sur 10 ont

4:44 été augmentés euh via la mobilité interne contre seulement 59 % pour ceux qui ont changé de boîte. Allez, merci Émilie. Merci David. [musique]