0:18 Bismillahirrahmanirrahim. Asalamualaikum warahmatullahi wabarakatuh. Apa kabarnya anak-anak? puasanya. Alhamdulillah. Ee mudah-mudahan saya doak puasanya sebulan bisa tunai. Selesai. Oke, bertemu kembali dengan Bapak yaitu guru SMK Medika jurusan otomotif ya, Kejuruan Otomotif. Pembahasan hari ini, pembelajaran hari ini adalah langkah-langkah pembentukan karakter di dunia kerja.
1:10 Oke, kelas yang dipelajari kelas 10, kelas 11, dan kelas 12. Pendahuluan ya. Pembentukan karakter dunia kerja adalah proses berkelanjutan untuk membangun integritas, profesionalisme, dan konsistensi guna mencapai kesuksesan karir. Langkah utamanya meliputi disiplin waktu, bertanggung jawab atas tugas, proaktif jujur serta terbuka terhadap umpan balik
1:56 karakter yang kuat seperti abdaabilitas dan kerja sama tim kunci produktivitas. Langkah-langkah pembutuhkan karakter di dunia kerja. Ya, di dunia kerja itu karakternya pertama adalah integritas dan tanggung jawab, yaitu membangun pondasi dengan kejujuran, amanah, dan komitmen tinggi terhadap tugas yang diemban. Jadi kalau di dunia bengkel itu tanggung jawab itu penting, kejujuran
2:41 itu penting, amanah itu penting. Contoh ya kalau di dunia bengkel itu ada ee yang hasil hari-hari adalah keuangan dari angin, ya keuangan angin atau barang bekas seperti besi, ada juga barang oli ya. Kalau ada uang yang tercecer atau besi yang tercecer semuanya itu kalau ingin memakai ya biasanya kalau di bengkel Bapak itu anak-anak kalau mau beli minumanah atau beli jajanah itu uang angin. Uang angin itu bisa dimanfaatkan. Tapi
3:29 untuk anak-anak harus jujur ya jangan langsung dipakai. izinlah sama yang punya ya, minimal sama mekanik. Jangan dikasih tanggung jawab untuk menjaga bengkel. Biasanya ee rata-rata bengkel itu yang punya punya waktu mungkin keluar, sudah dipercaya untuk jaga bengkel, tetapi enggak jujur. Ya, itu mengenai integritas tanggung jawab. Jadi gini anak-anak, kejujuran itu penting ya. Ee pintar, oke bisa pintar ya. Kamu pintar
4:15 jadi mekanik, tetapi kalau enggak jujur enggak dipakai. Kamu ahli di bidang mekanik ya, ahli bekerja sudah ahli. Tapi kalau enggak jujur, enggak tanggung jawab ya enggak dipakai ya. Tanggung jawab penting dikasih tugas. Kalau dikasih tugas, usahakan setiap dikasih tugas itu selesai. Nanti dikasih tugas, oke kendala anak PKL biasanya kalau dikasih tugas, "Oh, Pak, saya enggak bisa." Jangan, jangan enggak bisa. Ya, makanya mental disiapkan, dicoba dulu, ya. Bapak di sini selalu memberikan ee praktik, ya. Jadi, minimal bongkar pasang, ya. sudah tahu kalian ya ee
5:04 modalnya untuk bongkar pasang baik luaran dari ban, ban dalam, ban luar, cara buka dari samping kanan samping kiri, cara buka dari ee ban diturunkan dari bawah atau posisi di motor Bapak sudah praktikkan khususnya anak kelas kelas 11, kelas 11 dan kelas 12. Untuk anak kelas 10 itu Bapak praktik pasti di ruang ruang sekolah ya. Hal-hal yang Bapak praktikkan kemarin tuh sudah cara bongkar kampas ganda, nah cara bongkar pulpam, bongkar pasang, ya cara itu adalah modal. Jadi ketika dikasih
5:50 tanggung jawab untuk menyelesaikan cepat ya jangan dulu merasa oh enggak bisa, Pak. Jangan kerjakan dulu. Nah, setelah kalian kerjakan nanti ee kalau enggak bisa baru tanya tanya sama yang mekaniknya pelan-pelan ya. Jangan ditunjukkan di depan konsumen bahwa langsung Pak saya enggak bisa, Pak. Jadi kepercayaan konsumen akan runtuh. Akhirnya kalau itu diteruskan ya bengkel akan sepi. Oke, selanjutnya adalah disiplin yang tinggi, tepat waktu. Jadi mengelola waktu dengan baik itu penting. Contoh disiplin ya, Bapak
6:37 kembali lagi, kalian pintar, kalian pintar bongkar pasang, bisa turun mesin, bisa oversis, tapi kalau enggak disiplin ya enggak dipakai. Disiplin. Artinya apa? Kalau deadline waktunya jam 0.00 sudah sampai ke bengkel ya jam 0.00 berangkat jam 08.00. Kalau pulangnya memang waktunya jam .00 ya harus jam 5.00. Jangan sebelumnya jam 5.00 terus pulang. Tapi gini ingat oke waktu pulang jam 5.00. Jam 5.00 kalau ada pekerjaan usahakan kalau ada pekerjaan yang masih tersisa, selesaikan dulu. Selesaikan dulu supaya ee ada nama baik untuk anak-anak ya di bengkel ya.
7:25 Disiplin ya, disiplin tinggi, mengelola waktu dengan baik, mematuhi deadline dan mengikuti prosedur kerja. Yang selanjutnya adalah adaptabilitas dan inisiatif, ya. proaktif mencari solusi, cepat beradaptasi dengan perubahan dan tidak hanya menunggu perintah. Oke. Inisiatif. Kalau berbicara inisiatif, Bapak pesan ke anak-anak, penting inisiatif. Ketika konsumen datang, cepat ya, cepat tanggap. Ditanya, "Pak, Bapak perlu apa?" Ya kan, "Ada yang perlu saya bantu, Pak?" Oh, jadi jangan ditunggu
8:11 diperintah. Tunggu diperintah baru jalan. Ya, itu enggak enggak proaktif, enggak inisiatif. Iniatif itu penting di dalam pekerjaan. Jadi mencari solusi ya. Setiap permasalahan itu ada solusinya. Mental makanya disiapkan. Enggak ada masalah, enggak ada solusinya. Pasti ada solusinya. Caranya gimana? Sekarang kalau motor datang, posisi motor mati. Posisi motor mati itu yang diperiksa duluan apa? Kalau motor mati itu yang diperiksa pasti pengapian ya, terus kompresi, selanjutnya adalah bensin. Kalau pengapian periksa dulu pengapian yang berhubungan dengan besi. Nah,
8:58 sebelum pengapian periksa dulu bensinnya ada apa enggak. Kalau bensinnya enggak ada berarti ya harus diisi bensin. Nanti sudah periksa yang lain semuanya periksa. Ee banyak sering kejadian anak-anak itu rata-rata yang PKL sudah periksa pengapian. Karburator dibuka, injektor dibuka, terus pulpam kadang sudah dibuka. Eh, pulpam sudah dites-tes, padahal bensinnya enggak ada. Jadi ikuti ya standar yang Bapak ajarkan. pertama ya. Pertama adalah periksa bensin. Oke, bensin sudah ada. Periksa dulu ke bagian pengapian kalau motor mati ya. Periksa ke pengapian. Setelah periksa pengapian.
9:44 Oh, bagus, aman. Oke. Setelah itu periksa ee bensin apakah sudah masuk ke tempat ee pembakaran. Caranya kalau kilator harus dikop ya. dipastikan bahwa bensin itu sudah masuk di ruang kabilator atau ruang ee throttle body. Throttle body kalau kalau ee kabilator itu masih manual yang lama. Kalau throttle body itu pakai ee yang sudah yang terbaru ya. Pastikan dulu bensin sudah masuk belum. Kalau bensin belum masuk berarti harus diperiksa
10:30 dulu. Kalau injeksi ya, injeksi berarti periksa pulpam. Tekanannya gimana? Tekanannya sudah 40 psi apa belum? Kalau belum ya harus diganti, enggak bisa. Kalau enggak diganti, ganti itu ada dua cara. Mau ganti pulpam atau ganti rotaknya. Anak-anak harus paham itu ya. Jadi proaktif mencari solusi, cepat adaptasi dengan perubahan dan tidak hanya menunggu perintah. Nah, inisiatif cepat lakukan, kerjakan. Kalau ada ee kendala banyak sekarang ya sebelum bisa tanya ke Google ya, Google bisa, YouTube bisa
11:16 atau kalau mekanik-mekanik yang sudah lama dia punya ee punya persatuan persatuan yang namanya komunitas. Jadi kalau ada kendala tanya dulu ee saya punya kendala motor mati ya. Nah, contoh kayak Vario. Vario itu Vario 150 sering. Yang sering apa? Pengapian. Setiap diarter enggak bisa nyala. Periksa semua. Pengapian di mana? Ee pengapian sama ee kelistrikan. Nah, kelistrikan di Vario itu 150, Vario 150, 125 itu hampir sama. Jadi masalahnya di situ sih. Jadi gini saya pesannya anak-anak setiap
12:04 sepeda motor apapun tuh tipenya 125 bit atau yang terbaru kasus-kasus yang ada terjadi di bengkel itu biasanya sering terjadi ya terjadi di ee bengkel-bengkel lain yang di daerah Jawa dan itu sudah masuk YouTube. Itu solusinya gitu caranya. Selain Bapak kasih standar-standar belajar bongkar pasang, ya cara penyelesaian itu caranya bisa lihat YouTube. Yang kedua, tanya sama teman. Jadi jangan dulu kalau ditanya, "Pak, saya enggak bisa." Jangan. Langsung kerjakan dulu sambil cari solusinya.
12:50 Oke, selanjutnya adalah empat kemampuan. Oke, ulang lagi, Pak, ya. kemampuan interpersional kerja sama, mampu berkomunikasi dengan baik, menghargai perbedaan dan kolaborasi. Jadi gini, kalau ingin kita menjadi sebuah bengkel atau usaha lah ini terutama di wirausaha. Kalau pengin wirausaha itu besar, punya cabang yang banyak, itu kerja tim itu penting. Nah, biasanya individu juga Bapak sendirian kerja sendiri enggak bisa. Contoh, Bapak bongkar bongkar motor. Nah, Bapak memerlukan istri Bapak
13:36 atau anak didikan untuk membeli sparep. Karena apa? Kalau Bapak sendiri yang beli sparep, kerjaan terbenggalai. ya. Jadi kerja tim penting, sangat penting ya untuk ee mempersingkat waktu, untuk mempercepat menyelesaikan sebuah permasalahan di motor. Kerja tim penting, enggak semua bisa kita. Contoh lagi kita mau persis ya kan anak-anak sering diajari ee disuruh untuk oversize dari overs dari 50 ke 100. Nah, memang kelihatannya kerja sepele. Contoh overseas suruh dibawa kalau daerah Buring dibawa ke ee mana? Ringroad ya.
14:24 Daerah tempatnya Pakd. Waktu untuk berjalan ke sana pemerukan waktu. Jadi kadang Bapak bisa menyuruh istri Bapak atau menyuruh anak-anak untuk mengerjakannya. Ya, itu penting kerja tim. Itu contoh kecil belum yang lain ya. bagian ee beli sparep bagian kalau ditangani sendiri juga enggak bisa ya. Apalagi selanjutnya kalau itu usaha berwirausaha-usaha yang ingin di bengkel yang besar ya penting kerja tim itu. Yang selanjutnya adalah komunikasi dengan baik. Jadi ini sering kasus anak-anak ada satu kasus yang di L2 ya untuk anak kelas 12. Kemarin Bapak ee
15:13 menyelesaikan kasusnya begini. Anak itu training, training baik, bagus. Karena sudah kenal baik dengan training, jadi cara berkomunikasinya terlalu berlebihan. Selalu berlebihan gurau selalu berlebihan dan semua selalu berlebihan. Ujung-ujungnya ketika PKL kembali lagi di tempat itu. Ketika PKL ada mungkin anak ini merasa contoh kakak kalian ya, kakak kelas 12 sekarang PKL mungkin merasa merasa selalu di ee pojokkan atau selalu di diajak gurau akhirnya sakit hati. Sakit hati dilawanlah mekanik itu. Nah, itu yang itu jaga. Setelah itu, akhirnya anak itu disuruh balik.
15:59 disuruh balik, suruh ke sekolah, dikeluarkan dari PKL. Nah, itu contoh. Jadi, komunikasi dengan baik itu penting. Nah, anak-anak ketiap training atau PKL itu kan dunia baru. Dunia baru, komunikasi yang baik itu penting. Caranya gimana? Kita ambil hatilah ketika datang di tempat lokasi yang baru, ya. Usahakan kalian pendekatan mengalah walaupun kalian mampu punya ilmu yang bagus mengalah dulu. Mengalah kepada sama dengan ee mekanik atau mekanik-mekanik yang senior. Walaupun ee kalian dikerjai ya disuruh beli apa suruh dikerjai tetap mengalah. Itu penting komunikasi.
16:45 Tujuannya apa? Harus bisa bertahan ya. Jangan cengeng ya. Ma ditegur aja sudah nangis atau pulang itu jangan kerjakan ya setiap di anu baik kalau kira-kira beli umpama contoh minuman, contoh beli minuman belikan mekanik diambil hatinya itu penting komunikasi jadi komunikasi rata-rata komunikasi itu yang yang enggak baik itu yang menimbulkan sebuah permasalahan. Oke, selanjutnya adalah refleksi diri dan pembelajaran mengenai kelebihan dan kekurangan diri serta menerima kritik untuk pengembangan diri. Jadi gini, ada kasus anak-anak ya
17:34 ee di bengkel tuh sering terjadi kasus contoh ya ee kita buka ban ban baru terutama anak-anak PKL dan training. Ada buka ban pengganti ban baru. Ketika dilakukan pembukaan, pemasangan ban baru, bagus, aman di pompa enggak enggak bocor, aman dibawa pulang belum sampai rumah sudah kempes, bawa lagi kembali. Kadang bisa kempes hari ini atau hari besok, selanjutnya dibawa kembali, Pak. Ini kempes, Pak. Jadi untuk anak-anak Bapak jangan langsung, "Wah, enggak, Pak. Tadi bagus enggak bisa, Pak. Kalau di anu sudah enggak enggak ada garansi. Enggak boleh tetap diterima. kita bongkar kembali. Kita
18:19 lihat, kita lihat itu memang kesalahan diri kita atau kesalahan dari ee perjalanan. Tidak menutup kemungkinan perjalanan dari arah ke bengkel sampai ke rumah itu memang ee terkena paku kah, terkena batu kah. Nah, itu diperiksa, dibongkar, diperiksa. Setelah diperiksa, oh kendalanya kecungkit. Rata-rata kalau anak PKL sama anak-anak training itu sering kecungkit ya. Kalau kecungkit ya harus tanggung jawab harus ya karena kita ini jual jasa ya harus diganti. Itu penting ya mungkin hari ini atau jatahnya ya besok. Besok kalau kembali lagi ya kita
19:05 ganti. Nah ya mengenai kelebihan dan meraihi kritik ya itu kritik. Kalau dikritik mungkin sama pimpinan atau pemilik atau dikritik sama pelanggang, terima, terima ya diterima itu untuk mengoreksi diri kita untuk lebih berkembang, berkembang dan terus berkembang. Mengenai kelebihan ya Bapak minta kalau mempunyai kelebihan, mempunyai keahlian ya jangan cumawa. Karena yang jadi kadang rata-rata ini anak-anak kalau sudah punya kelebihan ee merca ee merasa percaya diri jangan ya. Ya, refleksi pembelajaran mengenai kelebihan. Oke, oke bisa lebih enggak apa-apa tapi tetap
19:51 kayak ilmu padi ya. Semakin kamu pintar semakin kamu menunduk ya. Ya. Terus kalau kekurangan diri kalau memang punya kekurangan diri ya jangan kecil hati. Belajar. Belajar terus. belajar terus ya. Nah, itu pesan Bapak ya. Oke, lanjut. Karakter pengembangan karakter di perusahaan. Oh, ya. Kalau anak-anak ketika sudah siap lulus dari sini bekerja di sebuah perusahaan ya, pertama yang diperlu diperhatikan adalah mentorship dan cooking. Cooking belajar dari senior untuk membentuk pola pikir profesional. Penting ya. mentor itu biasanya setiap
20:40 kalian kerja atau training atau PKL tetap belajar dari mentor. Jadi ya dari mekanik yang memang sudah mekanik bagus. Oke ya iklan dulu, ya. Galau mau lanjut ke mana. Bingung cari sekolah yang gue banget. Stop drama. Di sini kita memang beda. Siap punya skill yang nyata. Yuk, lihat kenapa itu spektakuler.
21:26 Kami cetak tenaga asisten layanan kesehatan yang bukan cuma terampil, tetapi juga melayani dengan sepenuh hati, siap bekerja dan siap lanjut kuliah. Di sini kalian bisa dapat belajar meraci dan distribusi obat yang aman. Dunia kesehatan ada di tangan kalian. Bongkar rahasia di balik data kesehatan. Di sini kami mengajarkan kalian analisis akurat yang sangat dibutuhkan di dunia medis. Bukan hanya cuman bongkar pasang, tapi ahli di bidang teknologi engine manajemen system. Siap jadi mekanik andal anti mogok. Jadikan imajinasi mucu belajar desain,
22:13 fotografi, dan videografi yang memang beda. Langsung jadi konten kreator profesional. Jaguar administrasi, menguasai teknologi digital, mahir berkomunikasi. Kami siapkan kamu menjadi manajer masa depan. Halo, Kakak. Jangan lupa di check out ya. Kipik VIP C. Jual apa saja, di mana saja, dan kapan saja. kuasai digital marketing dan e-commerce. Lulus langsung jadi pengusaha spektakuler. Hidup di Medika enggak cuma di kelas saja ada 32 schol menarik yang bikin kita enggak sempat galau. Mulai dari seni sampai olahraga. Semua ada.
23:02 And you cannot tell me that life is so bad. If you knew what I knew that you be so far from Kami tahu skill tambah karakter itu nol. Di Medika kami bangun pondasi berkarakter yang kuat seimbang antara ilmu dan iman. SMK Medika Samarinda mengembangkan peminaan imtak secara berkelanjutan melalui kegiatan salat duha dan zuhur berjamaah serta program baca tulis
23:48 Al-Qur'an dan pembinaan iman bagi peserta didik nonmuslim. Kami berkomitmen menciptakan lulusan yang berkarakter serta berakhlak mulia. Saatnya pilih sekolah yang bukan cuma ngasih ilmu, tapi juga masa depan. Gabung di SMK Medika Samarinda. Pendaftaran gratis, bebas uang SPP, uang gedung, uang praktik, uang buku, dan biaya ujian kompetensi. Cukup biaya baju, atribut, dan uang admin 2,7 juta bagi yang mampu dan bisa dicicil. Untuk yang tinggal di luar daerah juga ada asrama yang aman dan nyaman. Yuk, gabung. Tempat pendaftaran Jalan Padat Karya nomor 46ing Jalan Langsat nomor 1 Foro. Dan untuk via online bisa hubungi nomor 08528175549.
24:37 SMK Medika Samarinda spektakuler berkarakter memang beda anti galau. Masa depan dulu dimulai di sini. Oke, kita lanjutkan ee belajaran ini, pembelajaran online ini. Oke, tadi sampai strategi pengembangan karakter di perusahaan ya. Pentingnya kita strategi pengembangan di perusahaan yaitu melalui mentorship dan jogging belajar dari mekanik-mekanik yang senior ya penting apa yang disarankan
25:24 atau di diarahkan oleh mekanik yang senior atau pelatih ya harus harus di lakukan ya pelatihan etika kerja yang mengadakan program pelatihan Nah, itu untuk menambah ilmu ya. Budaya perusahaan menanamkan nilai perusahaan visi misi secara konsisten. Oke, kita lanjut ya. Ini sembilan cara pembentukan karakter diri di dunia kerja. E kalian bisa baca sendiri karakternya ya. Pernahkah kamu melihat seseorang memiliki karakter dalam diri sendiri? Ya, ini secara umum. Lanjut. Kita lanjut
26:10 aja. Nah, adapun cara pembutuhkan karakter untuk diri kamu sendiri bila dimulai dengan sembilan cara berikut ini. Menghargai diri. Menghargai dirimu sendiri. Ya, saya harus percaya diri. Ketika menghargai diri sendiri itu harus percaya diri. Terutama mental. Kadang kalian bisa, tetapi karena enggak percaya diri kalian enggak mau tampil, enggak mau ngerjakan. Contoh, setiap Bapak praktik, banyak anak-anak yang bisa mengerjakan tapi enggak mau enggak mau nampil. Dia selalu di belakang ya. Itulah akhirnya itu enggak percaya diri. Oke. Ya, selanjutnya adalah bentuk prinsip diri sendiri. Ya, kita punya prinsip di
26:57 dalam hidup ini kita punya prinsip. Kalau prinsip kita benar ya mau disalahkan ya enggak usah. Cara jadi gini anak-anak mekanik itu cara menyelesaikan sebuah pekerjaan motor itu mekanik satu dengan mekanik lain itu caranya berbeda. Tapi tujuannya sama jangan langsung dikomplain ya. Jangan diomplain. Kalian pasti kenal ya mekanik yang ada di depan SLB mekanik Kino itu cara membuka ban itu mereka dari kiri tapi kalau Bapak buka ban dari kanan. Alasannya kenapa? Bapak tanya, "Kenapa dari kiri, Mas?" Gitu. Dari kiri itu supaya enggak kena kenalpot. Kalau Bapak dari kanan, kenapa biasakan? Karena kebiasaan. Tapi tujuannya adalah sama. Itu prinsip ya. Kadang prinsip kalau sudah dari kanan harus kanan, dari
27:43 kiri dari enggak. Setiap mekanik tetap belajar. Tapi kalau prinsip itu mengenai prinsip kebenaran ya okelah kalau masuk kebenaran mereka masuk jangan jangan di anu tetap punya punya prinsip itu juga penting ya. Oke, lanjut. Terus belajar. Belajar karakter serta ee Oke, belajar. Belajar itu penting. Belajar itu enggak harus dari orang yang tua. Belajar itu harus dari mekanik yang pintar. Enggak. Jadi, ada ilmu-ilmu mungkin adik kelas atau bapak nih sering belajar dari anak-anak, Bapak dapat ilmu belajar. Ya, harus belajar. Ada namanya ee siswa Bapak namanya Gabriel itu baru kelas 11. Justru anak kelas 11 ini
28:30 ngajari anak kelas 12 ya kan. Jadi anak kelas 12 jangan jangan merasa sakit hati kok anak kelas 11 ngajari kelas 12. Karena anak kelas 11 ini semenjak SMP bapaknya sudah punya bengkel jadi pintar. Akhirnya Bapak gabung ada yang PKL kelas 12 ada anak kelas 11. saya Bapak suruh ajari selama sebulan pintar Bapak anak kelas 11 Gabri Bapak lepas gantian namanya ee Adit ya kemarin itu kelit Bapak kan gantian nanti kelas 12 ngajari kelas 11 jadi terus belajar belajar itu penting ya oke belajar tuh banyak ya dari YouTube bisa dari internet dari teman jadi jangan bosan-bosan kalau ada teman ngajari jangan jangan langsung oh saya
29:16 sok bisa saya terlalu pintar dan enggak mau mau diajari kamu, kamu baru kelas 10, jangan ya. Oke. Kalau memang itu ilmunya bagus, ya terima. Memperbaiki masa lalu ya. Masa lalu ini sama dengan e guru. Guru yang terpenting apa? Guru. Guru itu adalah pengalaman ya. Guru yang terbaik adalah pengalaman. Ya, pengalaman itu adalah guru yang memperbaiki. Setiap orang pasti memiliki masa lalu. Oke. Belajar dari pengalaman. Intinya belajar dari pengalaman. Pengalaman itu penting. Oke. Oke. Lanjut. Mempertimbangkan tindakan yang manajemen risiko. Ini Bapak sebut ini manajemen risiko. Ketika kalian melakukan sesuatu
30:03 dilihat dulu kondisinya. Kalau resikonya itu fatal jangan dulu. Contoh ya, Bapak sering terjadi ee hal padahal hal sepele ya. Contoh nanti pas magrib, magrib itu mau mengerjakan sesuatu jangan istirahat dulu jangan. Itu ya percaya enggak percaya dicoba. Atau kedua saya mau kalian mau ngelas tapi enggak bisa. Sampan enggak bisa ngelas mau makso. Sb mau gerenda enggak biasa gerenda mau nyoba gerenda tapi okelah belajar dari awal belajar pelan-pelan enggak apa-apa tapi langsung mengerjakan hal yang sulit seperti grenda itu bahaya. Jadi belajar pelan-pelan dari hal yang kecil. Kalau gerenda itu gerenda itu resikonya besar
30:48 ya memperhitungkan tindakan yang diambil. Setiap apa yang terjadi mengharuskan kita mengambil tindakan. Kamu perlu mempertimbangkan resiko dan manajemen resiko penting. Oke, lanjut. Komitmen menjadi orang yang labil. Jangan labil ya. Sewaktu harus dihilangkan jika kamu ingin membentuk karakter diri kamu. Ya, enggak boleh labil. Oke, ini paham. Kita lanjutkan. Disiplin itu pentingpenting dari awal sudah disiplin itu penting ya. Tapi orang pintar tapi enggak disiplin. Enggak dipakai orang ya kan. Disiplin itu penting. Jadi waktunya datang jam 08.00 ya jam 08.00. Pulang jam .00 ya pulang jam .00. Oke. Disiplin itu penting sudah Bapak
31:35 jelaskan dari awal ya. Kenali kelebihan kekurang. Oke. Kalau kamu punya kelebihan jangan cuma punya kekurangan juga jangan sakit hati. Itu tadi yang sudah Bapak jelaskan dari awal. Ee selalu motivasi dan konsisten dalam jangka panjang. Ya, menjaga motivasi adalah kunci untuk membangun karakter kerja, bertanggung jawab dan jangka panjang. Ah, bisa dibaca ya anak-anak. Oke. Oke. Ini sudah terakhir kita bacakan ke kesimpulan, ya. Kesimpulannya adalah membangun karakter kerja yang konsisten dan bertanggung jawab memerlukan usaha dan komitmen yang terus-menerus. Dengan
32:20 menerapkan langkah-langkah di atas, Anda tidak hanya menjadi individu yang handal, tetapi juga memberikan nilai tambah nilai tim dan organisasi. Konsistensi dan tanggung jawab akan meningkatkan reputasi Anda di lingkungan. Kerja serta membantu mencapai kesuksesan dalam jangka panjang. Dengan karakter kerja yang solid, Anda akan menjadi aset yang berharga perusaha bagi perusahaan dan siap untuk menghadapi berbagai tantangan dalam kerja. Oke. Tapi pesan Bapak ketika bekerja, Bapak pesan ya harus berdoa. Ingatlah berdoa selalu berusaha. Berdoa itu penting setiap
33:05 selesai kerja atau setiap dimulai kerja atau sampai dengan selesai kerja tetap berdoa ya. Itu penting. Oke, sekarang terima kasih ee atas perhatian anak-anak. Semoga anak-anak puasanya Bapak doakan selesai sampai 1 bulan. Oke, kurang lebihnya Bapak minta maaf. Wasalamualaikum warahmatullah wabarakatuh. He he
