संक्षिप्त सारांश
यह वीडियो टालमटोल की आदत को तोड़ने के लिए वैज्ञानिक दृष्टिकोण प्रदान करता है। मेल रॉबिंस बताती हैं कि टालमटोल काम से नहीं, बल्कि तनाव से राहत पाने का एक तरीका है। वह आदतों के तीन भाग - ट्रिगर, पैटर्न और पुरस्कार - के बारे में बताती हैं और पैटर्न को बदलने पर ध्यान केंद्रित करने का सुझाव देती हैं। वह तनाव को स्वीकार करने और "5-4-3-2-1" नियम का उपयोग करके कार्रवाई करने की सलाह देती हैं, जिससे आदत बाधित होती है और काम शुरू करने में मदद मिलती है।
- टालमटोल तनाव से राहत का एक रूप है, न कि काम से जुड़ा मुद्दा।
- आदत को तोड़ने के लिए, तनाव के ट्रिगर को स्वीकार करें और बचने के पैटर्न को बदलें।
- "5-4-3-2-1" नियम का उपयोग करके कार्रवाई करें और केवल पाँच मिनट के लिए काम करें।
टालमटोल की आदत: एक परिचय
मेल रॉबिंस बताती हैं कि टालमटोल एक आदत है, न कि व्यक्तित्व का हिस्सा। वह बताती हैं कि टालमटोल का कारण काम नहीं, बल्कि तनाव होता है। जब जीवन में तनाव होता है, तो काम पर ध्यान केंद्रित करना मुश्किल हो जाता है, जिससे टालमटोल की आदत विकसित होती है।
आदतों का विज्ञान और टालमटोल
मेल रॉबिंस आदतों के तीन भाग बताती हैं: ट्रिगर, पैटर्न और पुरस्कार। टालमटोल के मामले में, ट्रिगर तनाव होता है, पैटर्न काम से बचना होता है, और पुरस्कार तनाव से राहत होती है। आदत को तोड़ने का तरीका ट्रिगर से निपटना नहीं है, बल्कि बचने के पैटर्न को बदलना है।
टालमटोल को रोकने के लिए 5-4-3-2-1 नियम
मेल रॉबिंस बताती हैं कि जब आप खुद को टालमटोल करते हुए पाएं, तो तनाव को स्वीकार करें और "5-4-3-2-1" नियम का उपयोग करें। यह नियम आदत को बाधित करता है और प्रीफ्रंटल कॉर्टेक्स को जागृत करता है। इसके बाद, केवल पाँच मिनट के लिए काम करें। शोध से पता चलता है कि एक बार शुरू करने के बाद, 80% लोग काम जारी रखते हैं।

