0:00 [Âm nhạc] Xin chào mọi người. Tôi là Britney Lewis, phóng viên tin tức nóng hổi của Forbes. Tham gia cùng tôi lúc này là Clifford Winston, nhà kinh tế học và là tác giả của cuốn sách sắp ra mắt , Market Corrections, Not Government Interventions: A Path to Improve the US Economy. Clifford, cảm ơn bạn rất nhiều vì đã tham gia cùng tôi một lần nữa. Được rồi, rất vui được nói chuyện với bạn lần nữa. Tổng thống Trump đã công bố một thay đổi quan trọng đối với chương trình thị thực H-1B vào tháng trước. Việc áp dụng lệ phí nộp đơn là 100.000 đô la và các công ty trong nước sử dụng loại thị thực này để tuyển dụng nhân tài nước ngoài trong các ngành công nghiệp như công nghệ và mức phí sáu con số này thực sự có thể thay đổi hoàn toàn điều đó. Bạn đã viết rằng đây chỉ là ví dụ mới nhất về cuộc chiến chống lại sự đổi mới của chính quyền Trump. Để bắt đầu cuộc trò chuyện, hãy nói cho chúng tôi biết ý bạn là gì.
0:46 Bạn biết đấy, mọi người, các công ty thu hút nhân tài từ nước ngoài thực sự vì những lý do liên quan đến việc phát triển công nghệ của họ. Họ nghĩ rằng họ có thể giúp đỡ những người giúp việc theo cách mà những người giúp việc trong nhà không thể làm được nếu họ được đào tạo tốt hơn hoặc có chuyên môn. Bạn biết đấy, đó chỉ là thứ mà chúng tôi không chuyên về. Vì vậy, họ nhờ những người này làm việc đó và nó giúp ích cho họ, vì vậy họ đưa họ vào và bạn biết đấy, không có gì là lành tính về điều này xét về mặt chiến lược của họ. Họ chỉ đang cố gắng trở nên sáng tạo và cạnh tranh hơn. Và vì vậy, nếu bạn muốn làm cho việc thu hút những người như thế này trở nên khó khăn hơn thì rõ ràng là bạn đang thay đổi văn hóa. Không hẳn là phải tới 100.000 đô la.
1:33 Ý tôi là rõ ràng đối với một số công ty nhỏ thì con số đó là rất lớn nhưng đối với Microsoft hay Google hay bất kỳ công ty nào khác, bạn biết họ có thể chi trả được. Chỉ là thái độ đó là một nền văn hóa mà bạn biết là bạn chống lại sự đổi mới, điều này rất tệ vì sự đổi mới là chìa khóa cho sự tăng trưởng và tăng trưởng là thứ chịu trách nhiệm cho chất lượng cuộc sống vật chất của chúng ta. Và tôi không nghĩ Tổng thống Trump sẽ tranh luận rằng ông phản đối đổi mới trong quyết định này. Và đây là những gì Nhà Trắng đã nói về vấn đề này. Trích dẫn, " Chương trình thị thực không định cư H-1B được tạo ra để đưa lao động tạm thời vào Hoa Kỳ để thực hiện các chức năng bổ sung đòi hỏi kỹ năng cao, nhưng nó đã bị cố tình lợi dụng để thay thế thay vì bổ sung cho lao động Mỹ bằng lao động được trả lương thấp hơn, tay nghề thấp hơn. Việc thay
2:20 thế lao động Mỹ trên quy mô lớn thông qua việc lạm dụng chương trình một cách có hệ thống đã làm suy yếu cả an ninh kinh tế và quốc gia của chúng ta. Bạn nghĩ gì về lý do của họ ở đây? Lý do của họ không đi kèm với bằng chứng. Sẽ rất hữu ích nếu bạn biết khi nào họ đưa ra tuyên bố như vậy. Họ chỉ ra rằng ở đây có rất nhiều lao động được đào tạo bài bản ở Mỹ đang thất nghiệp, và họ thất nghiệp vì họ không thể tìm được việc làm mà người nước ngoài có thị thực H-1B đang đảm nhiệm. Tôi không nghĩ có bất kỳ bằng chứng nào ủng hộ điều đó. Có rất nhiều cơ hội cho những người tài năng, được đào tạo bài bản được tuyển dụng ở đất nước này. Và tôi không nghĩ có bất kỳ bằng chứng nào cho thấy
3:06 đó thực sự là những gì đang diễn ra khi các công ty của chúng ta tuyển dụng nhân tài nước ngoài. Tôi nghĩ họ muốn điều đó cho mục đích chuyên môn hóa. Tôi đoán vậy." Nó cũng mang tính cạnh tranh. Nói cách khác, việc tuyên bố họ trả lương thấp khiến người ta nghĩ rằng các công ty nước ngoài, các công ty trong nước của chúng ta là những kẻ độc quyền. Nghĩa là, chỉ có một bên mua nhân tài nước ngoài. Và điều đó rõ ràng là không đúng. Nếu ai đó cố gắng thuê một người nước ngoài và nói: "Được, chúng tôi sẽ cấp thị thực cho anh, nhưng chúng tôi sẽ trả cho anh, anh biết đấy, mức lương rất thấp." Họ sẽ nói: "Quên đi. Ý tôi là, tôi sẽ không đến." hoặc tốt hơn nữa, tôi sẽ đến một nơi khác và tôi chắc chắn có thể nhận được mức lương hợp lý hơn. Vì vậy,
3:51 không phải chỉ có một công ty Mỹ duy nhất thuê người nước ngoài và trả lương cho họ rất thấp. Đó không phải là cách mọi việc diễn ra. Chúng ta đã thực sự thấy trong thập kỷ qua, Tổng thống Trump nói rằng ông ấy là tổng thống, ông ấy là nhà lãnh đạo đặt nước Mỹ lên hàng đầu. Ông ấy muốn đặt người lao động Mỹ lên hàng đầu. Và lập luận của ông ấy ở đây, tôi cá là nếu ông ấy ngồi với bạn thay vì tôi ngồi với bạn, ông ấy sẽ nói, "Này, tôi đặt người lao động Mỹ lên hàng đầu ở đây bằng cách đặt ngưỡng 100.000 đô la này. Hy vọng điều đó sẽ mở ra nhiều cơ hội hơn cho người lao động Mỹ." Ông sẽ nói gì về lập luận đó? Trước tiên, tôi sẽ bắt đầu với tiền đề cơ bản này . Người Mỹ đặt nước Mỹ lên hàng đầu. Ông ấy không đặt nước Mỹ lên hàng đầu. Đúng không? Chúng ta là như thế này là
4:38 nhờ nỗ lực chung của những người sống và làm việc tại đất nước này, và phần lớn là nhờ sự hợp tác, đổi mới, tự phát, làm việc với nhiều người, cả người trong nước lẫn người nước ngoài. Hãy cùng nhau giải quyết vấn đề này. Chúng ta đã làm điều đó kể từ khi chúng ta thành lập một quốc gia và nó đã hiệu quả. Tôi nghĩ rằng quan niệm rằng chúng ta cần một tổng thống để cho phép chúng ta trở nên tốt hơn là vô lý. Tôi nghĩ ý tưởng là họ nên tạo môi trường và động lực để chúng ta trở thành người đi đầu, nhưng hãy cùng nhau giải quyết vấn đề. Và tôi nghĩ bằng cách can thiệp và nói rằng, bạn biết đấy, tôi sẽ gây khó khăn hơn cho một số người nhất định khi được tuyển dụng ở đất nước này
5:24 mà không nghĩ xem những người này có thể giúp ích gì cho không chỉ các công ty mà còn cho những người lao động khác. Bạn biết đấy, liệu ông ấy có bao giờ nghĩ rằng một người nào đó được tuyển dụng từ nước ngoài và anh ta dạy dỗ những người lao động khác hay gì đó không? Ừm, bạn biết đấy, tôi phải Tôi xin tự nói về mình . Tôi đã có những người nước ngoài đến Mỹ bằng thị thực làm trợ lý nghiên cứu cho tôi và họ rất quý giá. Ý tôi là, họ dạy tôi những điều mà, bạn biết đấy, tôi thực sự chưa nắm bắt được, nhưng họ biết điều đó và điều đó rất có giá trị. Vậy nên, đây là kiểu việc như vậy. Đây là một nỗ lực hợp tác và tôi không nghĩ Trump hiểu được tầm quan trọng của việc nghiên cứu, phát triển và đổi mới thực sự là sự hợp tác. Đó là điều then chốt. Và bạn đừng nghĩ rằng nếu tôi thuê một người nước ngoài, tôi sẽ gây tổn hại cho một người trong nước
6:11 . Không, chúng tôi đang cùng nhau làm việc về vấn đề này. Và tôi không nghĩ ông ấy thấy điều đó. Trong vài năm qua, chúng ta đã thực sự chứng kiến một sự thay đổi lớn về công nghệ, về AI, đặc biệt là vì AI. Và nếu bạn nói rằng điều này thực sự có thể kìm hãm sự đổi mới, thì bạn nghĩ những tác động lâu dài trong nước với sự thay đổi đối với chương trình thị thực H-1B là gì ? Ý tôi là, điều này sẽ mất một thời gian. Ý tôi là Đổi mới là một trong những điều bí ẩn trong kinh tế học vì một lý do hiển nhiên. Nếu tôi biết cách đổi mới, hoặc bất kỳ nhà hoạch định chính sách nào biết cách đổi mới, thì điều gì có thể làm được? Chúng ta cần hỗ trợ ai? Đúng không? Tất cả
6:58 những điều này, chúng ta sẽ làm. Nhưng chúng ta biết rằng nó rất tự phát theo những cách không thể đoán trước, phải không? Ai đó trong gara đang làm việc với máy tính, phải không? Và điều tiếp theo chúng ta biết, bạn biết đấy, chúng ta có Apple, hoặc, bạn biết đấy, một đứa trẻ bỏ học đại học và bắt đầu tài trợ cho một công ty, và điều tiếp theo chúng ta biết là chúng ta có Microsoft. Ý tôi là, bạn biết đấy, có rất nhiều câu chuyện kiểu này, và điểm mấu chốt là rất khó để xác định khi nào tia lửa sẽ bùng cháy, khi nào mọi thứ sẽ kết hợp lại với nhau. Điều đó không thường xuyên xảy ra, nhưng khi nó xảy ra, nó tạo ra một sự khác biệt rất lớn. Và vì vậy, điều tôi muốn nói là tất cả đều liên quan đến văn hóa. Bạn chỉ cần để mọi thứ diễn ra. Đó là điều khác biệt của nước Mỹ so với
7:44 các quốc gia khác, đó là chúng tôi cho phép sự phát triển mạnh mẽ đó. Và một điểm cuối cùng, chúng tôi tài trợ cho nó. Có sẵn tiền để tài trợ cho những điều này Mọi thứ sẽ thay đổi khi những ý tưởng đầy hứa hẹn này được thể hiện. Và đến lúc đó, chẳng ai ngồi xuống và nói, "Này, hôm nay tôi sẽ đổi mới." Hôm nay là ngày đó. Nó nằm trong lịch của tôi. Đổi mới đến từ sự hợp tác ngẫu nhiên đó. Có lẽ là một cuộc trò chuyện bất chợt giữa bạn và ai đó và họ khơi dậy một ý tưởng trong bạn. Tôi tò mò, bạn nghĩ những tác động quốc tế là gì? Bạn có nghĩ rằng các quốc gia khác hiện nay đang nhìn vào điều này và nói, "Này, đây là thời điểm vàng để chiêu mộ nhân tài." Trung Quốc có thái độ đó." Ừm, bạn biết đấy, ý tôi là, có rất nhiều câu chuyện cười về các quốc gia khác và việc họ cố gắng
8:30 làm điều này. Ý tôi là vấn đề lớn nhất của Trung Quốc vẫn là Đảng Cộng sản. Vâng. Ý tôi là, điều mà Trung Quốc đang vật lộn là họ thích chủ nghĩa tư bản. Họ chỉ gặp khó khăn thực sự trong việc hiểu tự do. Và bạn biết đấy, điều đó có thể diễn ra như thế nào. Họ không hiểu. Bạn biết đấy, họ muốn chủ nghĩa tư bản, nhưng họ vẫn muốn nắm quyền kiểm soát chính của Đảng Cộng sản. Họ muốn tài trợ tiền. Ừm, họ muốn nói rõ ai sẽ làm gì, nhưng họ vẫn theo đuổi mục tiêu đó. Không còn nghi ngờ gì nữa, họ đang đầu tư rất nhiều tiền vào đó và họ đang cố gắng tuyển dụng nhân sự. Ừm, chắc chắn là ngăn cản mọi người rời đi. Bạn biết đấy, vấn đề mà chúng ta thấy ở Châu Âu và Anh là một ví dụ điển hình, khi mọi người bắt đầu nghĩ về đổi mới, bạn biết đấy, bình luận đầu tiên xuất hiện là hãy tổ chức một cuộc họp khác thay vì hãy đi đâu
9:16 đó và suy nghĩ về điều này. Vì vậy, thành thật mà nói, tôi không quá lo lắng về sự cạnh tranh từ nước ngoài và vị thế của chúng ta trong Cộng đồng quốc tế về mặt đổi mới sáng tạo. Tôi nghĩ điều đó nằm trong văn hóa của chúng ta. Tôi nghĩ chúng ta có những con người tuyệt vời, và như tôi đã nói, chúng ta có nguồn tài trợ, và chúng ta có những người luôn tìm cách tài trợ cho những ý tưởng tuyệt vời, và chúng ta thật may mắn khi có được điều đó. Nhưng, bạn biết đấy, việc liên tục làm cho mọi thứ trở nên khó khăn hơn mức cần thiết là không nên, và đó thực sự là điều mà tôi nghĩ Trump đã và đang làm. Ông ấy chỉ làm cho mọi thứ trở nên khó khăn hơn mức cần thiết . Về điểm này, nếu bạn nói rằng, bạn biết đấy, Hoa Kỳ là thủ đô đổi mới sáng tạo của thế giới. Chúng ta có tiền, chúng ta có nguồn tài trợ, thì bạn nghĩ con số sáu chữ số, 100.000 đô la đó là rào cản lớn đến mức nào? Ý tôi là, liệu
10:03 điều đó có thực sự ngăn cản các công ty không? Tôi biết bạn đã nói với các công ty như Microsoft, đó không phải là vấn đề đối với họ. Đó chỉ là muối bỏ bể. Nhưng bạn có nghĩ rằng đó sẽ là một rào cản thực sự đối với các công ty khác không? Tiền là một biểu tượng. Tôi nghĩ nó sẽ báo hiệu, bạn biết đấy, chúng ta không hào hứng với việc những người này đến đây và Họ sẽ nghĩ, bạn biết đấy, nếu tôi đưa ai đó đến đây, tôi sẽ bị chính phủ giám sát và xem xét những gì tôi làm, và họ có thể bắt đầu điều tra tôi, bạn biết đấy, các hoạt động của tôi, rồi bắt đầu nói rằng, bạn phạm tội DEI. Ai mà biết được, đúng không? Tôi nghĩ vấn đề còn hơn thế nữa, và một lần nữa, đó là toàn bộ vấn đề nằm ở văn hóa. Bạn muốn cho phép sự sáng tạo. Bạn không muốn chính phủ can thiệp. Và tôi nghĩ
10:50 tín hiệu này cho thấy chúng ta sẽ can thiệp. Chúng ta sẽ làm cho mọi thứ trở nên khó khăn hơn, và thẳng thắn mà nói, chúng ta không thích những người này đến đây. Ý tôi là đó thực sự là sự thật và đó chính là điều tồi tệ. Và đến lúc đó, nếu bạn là một công ty và bạn nghĩ, "Này, vì quyết định này, tôi có thể có tiền để thực hiện quyết định này, nhưng tôi có thể sẽ nằm trong tầm ngắm của chính quyền Trump." Điều đó có tác dụng gì đối với sự đổi mới? Vâng, nó chỉ là bạn biết đấy, tôi không thể nói rằng nó sẽ kìm hãm sự đổi mới, bởi vì khi đó tôi sẽ nói rằng tôi biết nó đến từ đâu. Rất nhiều Những công ty này thực sự không nhất thiết phải tạo ra bất cứ điều gì tuyệt vời. Bạn biết đấy, những công ty tuyệt vời đã đạt đến đỉnh cao, bạn biết đấy, nhưng luôn có những người cố gắng. Ý tôi là, miễn là bạn có thể suy nghĩ, hãy nhớ rằng
11:36 phần tự do thực sự là điều quan trọng và bạn có ý tưởng, miễn là bạn có ước mơ, miễn là bạn có tham vọng và ai đó có thể giúp bạn về mặt tài chính, chúng ta sẽ có sự đổi mới, đó chỉ là những thứ chúng ta không biết, đúng không? Có thể ở mức độ nào đó, ai đó bị ngăn cản làm điều gì đó có thể tạo ra sự khác biệt hoặc có thể giúp đỡ ai đó. Một lần nữa, quay lại quan điểm của tôi. Tại sao lại làm cho nó khó khăn hơn? Điều này rất quan trọng đối với chúng ta theo nhiều cách khác nhau. Tại sao lại biến nó thành thứ cải thiện chất lượng cuộc sống của chúng ta, thường là theo một cách không thể đoán trước? Bởi vì có sự lan tỏa của những đổi mới. Họ làm những điều mà chúng ta không lường trước được. Bạn biết đấy, tại sao người nước ngoài lại là kẻ thù khi chúng ta sử dụng họ để giúp chúng ta thực sự làm điều quan trọng nhất mà
12:24 một nền kinh tế có thể làm để thúc đẩy chất lượng cuộc sống vật chất? Đối với tôi, đó là những gì tôi Đừng hiểu lầm. Gần đây, bạn đã bỏ phiếu cho rằng đây chỉ là ví dụ mới nhất về những gì bạn coi là cuộc chiến chống đổi mới của Tổng thống Trump, và ông ấy đã từng tiến hành cuộc chiến này trong chín tháng qua của nhiệm kỳ thứ hai. Bạn có thể chia sẻ với chúng tôi về những ví dụ mà bạn nghĩ mình đã thấy không? Ồ, ý tôi là chắc chắn sẽ bắt đầu lại với thuế quan, ngăn chặn các đối thủ cạnh tranh nước ngoài. Bạn biết đấy, cạnh tranh nước ngoài rất quan trọng. Ý tôi là, bạn không thể, bạn còn quá trẻ để có thể nhớ lại những ngày tươi đẹp khi chúng ta không có, bạn biết đấy, các đối thủ cạnh tranh Nhật Bản với chỉ ba ông lớn. Và bạn biết đấy, tôi ghét phải nghĩ đến điều gì sẽ xảy ra nếu chúng ta không bao giờ có
13:09 các công ty ô tô Nhật Bản bắt đầu cạnh tranh với các công ty ô tô Mỹ và sau đó đến đây và cạnh tranh với họ. Ý tôi là, họ đã hoàn toàn thay đổi ngành công nghiệp này. Tôi nghĩ rằng ngay cả các công ty xe điện Trung Quốc cũng có thể tạo ra sự khác biệt đáng kể. Tôi muốn họ cạnh tranh công bằng. Họ nhận được rất nhiều tiền từ chính phủ và điều dễ hiểu là các công ty Mỹ sẽ phàn nàn về điều đó. Nhưng vẫn sẽ rất thú vị để xem họ có thể làm gì và còn vô số ví dụ khác nữa. Vì vậy, chắc chắn rồi. Bạn biết đấy, chúng ta bắt đầu với điều đó, nhưng một lần nữa, đó vẫn là vấn đề văn hóa. Bạn có NSF và những người khác, các tổ chức chính phủ khác, những người đang kinh doanh trong lĩnh vực tài trợ đổi mới sáng tạo, và họ nói rằng chúng tôi đang
13:54 cắt giảm. Điều đó sẽ ảnh hưởng gì? Ý tôi là tôi là người được hưởng lợi từ việc nhận tài trợ từ NSF. Trump có thể nói rằng nghiên cứu của tôi chẳng có giá trị gì. Cũng đúng thôi. Nhưng có rất nhiều người khác nhận được tài trợ từ NSF và toàn bộ sự nghiệp của họ đã phát triển mạnh mẽ nhờ điều đó. Vậy nên, một lần nữa, tất cả thực sự quay trở lại với văn hóa, bạn biết đấy, về việc cung cấp tài trợ từ chính phủ, đó là một chuyện. Có đối thủ cạnh tranh từ nước ngoài, đó lại là chuyện khác. Tôi nghĩ rằng nhìn chung, đó chính là toàn bộ vấn đề về thái độ của chính phủ đối với cạnh tranh trong nền kinh tế này và cách nó có thể dẫn đến đổi mới sáng tạo. Bạn có nghĩ rằng thái độ này có
14:41 ý nghĩa gì trong tương lai không? Bởi vì chúng ta mới chỉ trải qua chín tháng, hơn chín tháng một chút trong nhiệm kỳ thứ hai của Tổng thống Trump. Ý tôi là, bạn nghĩ điều đó có ý nghĩa gì đối với tương lai? Tôi nghĩ ông ấy đã tạo ra Ông ấy đã nói rõ rằng ông ấy muốn điều hành mọi khía cạnh của nền kinh tế và một khía cạnh quan trọng của nền kinh tế là cách thức đổi mới. Bạn biết đấy, ông ấy sẽ không thể ngăn cản một người nào đó nghĩ ra thứ gì đó trong gara của mình, nhưng ông ấy chắc chắn có thể tác động nếu người này nhận được tài trợ. Ông ấy chắc chắn có thể tác động đến những người mà ông ấy có thể làm việc cùng. Nếu người này muốn giao dịch với người nước ngoài, bạn biết đấy, những điều như thế này sẽ cộng dồn lại và tôi nghĩ rằng nó sẽ quay trở lại kiểm soát rằng ông ấy muốn điều hành mọi thứ và tôi nghĩ điều
15:26 thậm chí còn nguy hiểm hơn là ông ấy nghĩ rằng mình biết rõ hơn và ông ấy nên điều hành mọi thứ. Ý tôi là, tôi nghĩ bạn phải xem xét lý lịch của ông ấy. Tôi nghĩ đó là một góc nhìn thú vị mà thường không được nhấn mạnh. Hãy nhớ rằng ông ấy làm trong lĩnh vực xây dựng bất động sản. Ông ấy không quan tâm đến công nghệ cao, bạn biết đấy, đổi mới, bạn biết đấy, những đổi mới của ông ấy là giao dịch với các ngân hàng và cố gắng lấy tiền từ họ, đúng vậy, đó là phạm vi kinh nghiệm của ông ấy với đổi mới. Ông ấy chưa bao giờ tham gia vào bất kỳ bước đột phá nào về công nghệ xây dựng hoặc bất kỳ thứ công nghệ cao nào mà chúng ta nghĩ đến bây giờ hoặc máy tính. Đó là Không phải trong cuộc đời ông ấy. Ông ấy không được giáo dục theo cách đó. Đó không phải là kinh nghiệm kinh doanh của ông ấy. Vì vậy, tôi nghĩ kinh nghiệm cá nhân của ông ấy
16:13 chưa bao giờ thực sự giúp ông ấy đánh giá cao giá trị và sức mạnh của sự đổi mới. Ở một mức độ nào đó, ông ấy có vẻ sợ nó. Ông ấy có vẻ hơi sợ công nghệ. Ý tôi là, ông ấy luôn nói về xe điện. Bạn biết đấy, tôi không nghĩ chúng sẽ hiệu quả, hoặc rõ ràng là ông ấy không tin vào biến đổi khí hậu. Ông ấy rất hoài nghi về xe tự hành mặc dù, bạn biết đấy, hàng tỷ đô la đang đổ vào đó và điều đó sẽ tạo ra sự khác biệt lớn trong giao thông. Rõ ràng, ông ấy phản đối việc thu phí tắc nghẽn. Vì vậy, khi bạn thực sự nghĩ về bản năng và xuất thân của ông ấy, chúng thực sự chống lại sự đổi mới. Ông ấy chưa bao giờ thực sự đánh giá cao nó. Ông ấy chưa thực sự trải nghiệm nó và trong các cơ hội mà ông ấy phải hỗ trợ nó thường khá tiêu cực về nó. Vì vậy, tôi nghĩ chúng ta thực sự
17:01 biết ông ấy đến từ đâu trong tất cả những điều này. Và quan trọng nhất, ông ấy không bao giờ vây quanh mình với bất kỳ ai thực sự ủng hộ công nghệ, ngoại trừ Elon Musk. Và tôi nghĩ chúng ta biết điều gì đã xảy ra với mối quan hệ đó. Vậy nên, bạn biết rằng tất cả những điều này đều không tốt cho một môi trường mà bạn quen thuộc với việc tư duy đổi mới. Cũng có những tin tức ảm đạm cho những sinh viên tốt nghiệp đại học trong các lĩnh vực như công nghệ và CNTT. Họ rất khó tìm được việc làm. Và Nhà Trắng nói rằng chương trình H1B khiến họ khó tìm việc hơn. Chúng ta biết San Francisco là một trung tâm công nghệ khổng lồ. Và đây là một tiêu đề nổi bật trên tờ San Francisco Standard được xuất bản vào tháng 5. Rất tiếc. Các công việc công nghệ cấp đầu vào dành cho sinh viên mới tốt nghiệp đang bị xóa sổ. Và trong ngành công nghệ, việc tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp đại học tại 15
17:46 công ty lớn nhất đã giảm hơn 50% kể từ năm 2019, theo một báo cáo gần đây. Vậy, bạn nghĩ bao nhiêu phần trong số đó là lỗi của thị thực H-1B so với những thứ khác như AI hay các yếu tố khác? Bạn nghĩ gì về điều đó? Và bạn có nghĩ rằng việc áp dụng khoản phí này sẽ khắc phục được điều đó cho sinh viên mới tốt nghiệp đại học không? Tôi không muốn phóng đại mức phí này. Đây chỉ là một sự trùng hợp thú vị. Trong khi bạn đang báo cáo điều này Tin tức ở Bay Area, hôm nay tôi đọc được một câu chuyện về các nhà kinh tế. Thị trường việc làm cho các nhà kinh tế đang bị ảnh hưởng nặng nề. Số lượng tiến sĩ mới về số lượng tuyển dụng đã giảm 30%. Và bạn biết đấy, có
18:32 rất nhiều lo ngại, bạn biết đấy, về việc những người đã dành rất nhiều thời gian và tiền bạc để lấy bằng tiến sĩ sẽ làm gì khi các công việc học thuật không còn tuyển dụng. Và giờ đây, bạn biết đấy, đã từng có những công việc liên quan đến công nghệ dành cho rất nhiều người trong số họ, và họ đang bày tỏ lo ngại về điều đó. Tôi nghĩ tầm quan trọng của AI ngày càng tăng, nhiều người đang nói rằng liệu chúng ta có thực sự cần thuê những tiến sĩ đắt tiền cho một số công việc này hay không, khi chúng ta nghĩ rằng chúng ta có thể để AI làm một số việc này. Vì vậy, tôi nghĩ đó là một phần khác của tất cả những điều này , điều thực sự quan trọng. Điều đó không nhất thiết sẽ gây tổn hại đến sự đổi mới. và nó có thể giúp ích, nhưng đồng thời, nó sẽ kêu gọi mọi người cố gắng cải thiện bộ kỹ năng của họ và tôi không nghĩ chúng ta muốn ngăn cản mọi người làm điều đó, nhưng
19:18 nó sẽ là một môi trường khó khăn hơn đối với họ, hãy để tôi nói theo cách này, bạn biết đấy, việc đặt ra các hạn chế đối với những người đến sẽ không giúp ích gì cho chúng ta, đó không phải là câu trả lời cho việc giải quyết vấn đề này, đây cũng là một vấn đề nhân khẩu học, bạn biết đấy, chúng ta đang có ít sinh viên tốt nghiệp đại học hơn. Vì vậy, đó cũng sẽ là một phần của vấn đề này. Và tiêu đề của bạn cho thấy đây là ví dụ mới nhất về những gì bạn nói về một cuộc chiến chống lại sự đổi mới. Bạn không nói rằng đây là hồi kết của cuộc chiến chống lại sự đổi mới. Vậy bạn nghĩ điều gì sẽ xảy ra tiếp theo? Bạn đang tìm kiếm điều gì ? Ừm, trước hết, sẽ rất thú vị khi xem Quốc hội sẽ làm gì sau khi họ trở lại làm việc và xem, bạn biết đấy,
20:04 những gì còn lại, có thể nói như vậy, về các cơ quan cho việc đó. Tôi nghĩ điều quan trọng nhất là một người ủng hộ. Bạn biết đấy, ai đó phải bắt đầu lên tiếng cho những điều như thế này. Bạn biết đấy, tôi hy vọng các trường đại học sẽ đồng loạt phản đối Trump, không chiều theo mong muốn của ông ấy là hạn chế tuyển sinh nước ngoài và tạo ra bất kỳ Những thỏa hiệp khác mà ông ấy có thể yêu cầu. Tôi nghĩ chúng là một nguồn phản kháng quan trọng, có thể nói như vậy, bởi vì đó là nơi mà rất nhiều sự đổi mới có thể đến từ trường đại học. Tôi thực sự hy vọng sẽ đến ngày khu vực tư nhân bắt đầu dẫn đầu trong lĩnh vực này. Bạn biết đấy, đây chính là những người
20:49 cung cấp điều đó. Đây chính là những người được hưởng lợi từ nó. Tôi nghĩ rằng hy vọng rằng trước tiên họ sẽ nói rằng chúng ta cần phải nhìn xem, chúng ta đang đi quá xa ở Mỹ, và không nói theo cách đó, hãy nói rằng chúng ta thực sự cần tập trung vào đổi mới. Đây không phải là mối đe dọa mà Trump đang nói đến. Bạn biết đấy, nếu chúng ta muốn giải quyết bất kỳ vấn đề việc làm nào, điều đó sẽ được thực hiện. Khu vực tư nhân, họ là những người làm điều đó. Ừm, không phải chính phủ. Chắc chắn bây giờ, dưới thời Trump, chính phủ sẽ không phải là nguồn tạo việc làm. Mà ngược lại. Vì vậy, tôi nghĩ họ cần thuyết phục ông ấy rằng, chúng ta muốn cải thiện nền kinh tế. Chính khu vực tư nhân mới là người làm điều đó. Đừng làm khó chúng tôi. Được chứ? Chúng ta sẽ làm những điều đúng đắn. Về cách chúng ta sẽ tiến hành đổi mới.
21:36 Chúng ta không tìm cách thay thế người Mỹ bằng máy móc hay người nước ngoài. Chúng ta sẽ đưa ra những quyết định hợp lý mà tôi nghĩ sẽ tốt cho nền kinh tế. Vì vậy, tôi nghĩ giữa các trường đại học và khu vực tư nhân, điều tôi sẽ tìm kiếm là họ, tôi nghĩ, hãy cố gắng thể hiện vai trò lãnh đạo trong việc ứng phó với Trump và thực sự là những nỗ lực của ông ấy, mà tôi cho là phản tác dụng đối với đổi mới. Vâng, tôi luôn trân trọng những cuộc trò chuyện của chúng ta. Clifford Winston, cảm ơn anh rất nhiều vì đã tham gia cùng tôi và tôi hy vọng chúng ta sẽ sớm có một cuộc trò chuyện khác. Mong chờ
